Notas detalladas sobre salud y seguridad en el trabajo sena
Notas detalladas sobre salud y seguridad en el trabajo sena
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Lleva muchos primaveras de comité de empresa y parece que hace lo que quiere, en verano las tres semanas que tenemos de vacaciones a el le tocò agosto y se fue cuatro semanas por que próximo holganza, díVencedor de convenio, horas sindicales y asuntos propios y nadie sabe si es justo ò no.
Como delegado asimismo, puedes solicitar que la empresa acredite los pagos a la Seguridad Social, por cuanto entres las funciones de los delegados contempla el Estatuto la de profesar la “vigilancia en el cumplimiento de las normas vigentes en materia profesional”.
Luis Rossario el 8 octubre, 2020 a las 12:01 pm Hola muy buenas, somos un comité de empresa de 5 personas y somos nuevos en esto, quisiera memorizar si hay alguna web o vosotros mismos me pueden informar sobre que cosas podemos pedirles, les pongo unos ejemplos : podemos pedirles las copias básicas de los contratos, la memoria anual económica, crónica sobre horas extras, documentación sobre horas efectivas de la caminata, por allí voy, o sea, hay algún lado donde este absolutamente todo lo que les podemos pedir ?
En primer sitio muchas gracias por percibir nuestro blog. He pasado su consulta al sección correspondiente y me comentan que la energía contra el despido solicitando la nulidad, de despido y violación de derechos fundamentales. En cuanto a la segunda parte:
En primer emplazamiento muchas gracias seguridad y salud en el trabajo en ingles por leer nuestro blog. He pasado su consulta al sección correspondiente y me comentan que poder puede ir, pero si lo hace en su horario profesional no debe ser retribuido.
Este actuar de la empresa puede ser lesivo del derecho de albedrío sindical y de los derechos de representación de reglamento de seguridad y salud en el trabajo los trabajadores. Se puede denunciar ante la Inspección de Trabajo.
Empresas y empresario en Colombia tienen la obligación de mejorar la seguridad y la salud de sus empleados a través de la prevención de riesgos laborales.
Para cualquier consulta, no dudes en ponerte en contacto con nosotros en el 913952358 o aceptablemente seguridad y salud en el trabajo especializacion a través de info@ceriosrosas.com
Les planteo mi duda, en el día de hoy he hablado con mi empresa y me dice que el dueño de la mima, les comunicó que a los delegados de personal a partir de este año no se le iban a conceder las horas sindicales. Yo seguridad y salud en el trabajo que es entiendo que tengo un derecho consolidado sin embargo que esta empresa me ha concedido las horas sindicales en los dos últimos años que es el tiempo que llevo con ellos. Los podría denunciar ya que vulnera la arbitrio sindical??
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En primer emplazamiento muchas gracias por acertar nuestro blog. He pasado su consulta al departamento correspondiente y me comentan que toda empresa hasta 30 trabajadores tiene derecho a hacer elecciones y nominar un representante sindical, en este caso delegado de personal.
Montaña de trabajo en una sierra de cinta horizontal de cortar metales por una puesta en marcha accidental involuntaria
La duración del mandato de los delegados de personal y de los miembros del comité de la empresa es de 4 años.
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